岗位职责：

1、协助人事经理完成招聘及人事管理工作；

2、负责考勤审核、工资计算及薪酬相关工作；

3、负责员工档案整理、入、离职手续办理、社保公积金相关事宜；

4、完成上级交办的其它工作任务。

任职要求：

1、大专以上学历，相貌端正，善于沟通和协调；

2、熟练使用OFFICE办公软件和各种办公自动化设备；

3、工作仔细认真，责任心强；

4、文秘或人力资源管理类专业优先，有相关工作经验优先；

5、可接受短期出差。