资深招聘

[招聘2人] 收藏岗位
投个简历
具体要求
岗位职责:
1、 根据人员需求及招聘计划实施推进招聘工作,包括但不限于筛选简历、协调安排面试、跟进面试结果、组织及协调校园招聘等;
2、及时发现各部门招聘中的问题, 提出解决方案;
3、整理和归档各类招聘资料,完成相关招聘数据报表,并从中发现问题,提出解决方案;
4、与外部招聘机构保持良好的合作关系,与用人部门保持密切沟通,提高招聘效率;
5、制定、完善招聘相关招聘制度、流程和规范;
6、开拓并维护各类招聘渠道,关注分析相关行业人才动态资讯。
任职资格:
1、大专以上学历,专业不限;
2、2年以上招聘经验,有电子商务公司经验优先;
3、具有强烈的客户服务意识,结果导向,关注细节;
4、具有较好的沟通协调能力、学习能力及较强的承压能力,适应力强;
5、熟悉人力资源招聘和员工关系操作流程,熟悉国家劳动法与地方相关劳动法规。
上班时间:
9:00-18:00 单双休

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